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Nous recherchons un(e) infirmier(-e) en CDI pour un établissement situé à VOULX (77). Nichée au cœur d’un petit village de Sud-est de la Seine et Marne, à 15 minutes de Montereau-Fault-Yonne et à seulement 95 km de Paris, la Résidence La Bruyère de Voulx a une capacité d’accueil de 64 résidents. Elle offre un environnement familial et convivial, au sein d’un cadre de vie agréable, rassurant et sécurisé. Elle dispose d’un Pôle d’Activités et de Soins Adaptés (PASA).
Vous avez une motivation spécifique pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien-être de la personne accompagnée et la qualité des soins qui lui sont prodigués sont vos priorités ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l’humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif ” le sens de la vie, le sens de l’engagement ”, alors l’offre qui suit va retenir toute votre attention !
Vos missions principales ?
Sous la responsabilité hiérarchique de l’Infirmière Coordinatrice, vous participez à la mise en œuvre du projet d’établissement, notamment à travers vos missions :
Profil recherché :
Titulaire d’un diplôme d’Infirmier, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, votre sens de l’organisation et des priorités, une qualité d’écoute et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées.
Vous êtes attentif et disponible, et vous faites preuve de discernement, de bonnes initiatives pour le confort, le bien-être et la sécurité des résidents. Vous travaillez en coordination avec le reste du personnel soignant et l’équipe pluridisciplinaire.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA !
Caractéristiques du poste :
Contrat CDI à temps plein ; Poste à pourvoir dès que possible ; Poste basé à VOULX (77); Convention collective : CCU du 18 avril 2002 ; Statut Agent de Maîtrise ; Organisation du travail sur un roulement de 2 semaines en 7h30-19h30 et 1 semaine en 9h00-17h00 avec 1 week-end sur 3 travaillé ; Rémunération fixe (Convention Collective du 18 avril 2002) annuelle de 34 731 € brut ; Prime annuelle (objectifs et assiduité) ; Reprise d’ancienneté à 100% selon modalités appliquée par la convention collective ; Indemnité dimanche de 4,537€/heure travaillée.